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    • Java Software Engineer 100%
      • Erfahrener Backend Software Engineer mit über 10 Jahren Praxis in Java, Spring Boot und Cloud-Technologien. Spezialisiert auf Microservices, DevOps und Solution Design. Routiniert in technischen Innovationen, Führung und Coaching von Entwicklerteams – international und interkulturell. Stark in Code-Qualität, Sicherheit und Teststrategie.
      • ab sofort verfügbar
    • Full Stack Entwicklerin 60-80%
      • Erfahrene Softwareentwicklerin mit starkem Fokus auf Java-, Mobile- und Webentwicklung. Über 12 Jahre Erfahrung in Java/Java EE, Oracle PL/SQL, Webservices und UI-Frameworks sowie mehrere Jahre in Mobile Engineering (React Native, TypeScript, Android/iOS). Versiert in REST-APIs, CI/CD, UX/UI und agiler Entwicklung. Analytisch, strukturiert und zuverlässig, mit hoher Qualitätssensibilität und Erfahrung in komplexen, langjährigen Projekten.
      • ab Februar verfügbar
    • UX Designer 80-100%
      • Erfahrene UX / Interaction Designerin mit Schwerpunkt auf nutzerzentrierte digitale Lösungen. Aktuell mit Verantwortung für App- und Web-Projekte, von Konzeption über Prototyping bis Testing. Versiert in UX-Strategie, Usability-Tests, UI-Design und Content-Erstellung. Sucht nun eine Position, in der das UX Design die Hauptaufgabe bildet, um ihre Stärken in Nutzerforschung, Informationsarchitektur und Designsystemen gezielt einzubringen.
      • 3 Monate Kündigungsfrist
    • Head of Marketing 100%
      • Strategisch und umsetzungsstark: Marketing- und Kommunikationsleiterin mit über 20 Jahren Erfahrung in Markenführung, Digitalisierung und Teamaufbau. Führung von bis zu 6 Mitarbeitenden, Budgetverantwortung bis 1,3 Mio. CHF. Spezialisiert auf Branding, CRM, Leadgenerierung, E-Commerce und Kampagnenmanagement.
      • ab sofort verfügbar
    • Softwareentwickler GIS 100%
      • Erfahrener GIS-Spezialist und Entwickler mit fundiertem Know-how in WebGIS, Datenanalyse und Geoinformationssystemen. Versiert in der Entwicklung von Backend- und Fachapplikationen (Geoportal Kanton Bern, ZEO, SBB) sowie in Datenaufbereitung, Visualisierung und Automatisierung. Technisch stark in JavaScript, Python, SQL und ESRI-/QGIS-Umgebungen. Analytisch, präzise und praxisorientiert mit Erfahrung in Projektleitung und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
      • 3 Monate Kündigungsfrist
    • Digital Marketing Manager/Mediamatiker 60-70%
      • Mediamatiker EFZ und Digital Business Student (Schultage Do & Fr). Erfahrung in Content Creation, Corporate Design, SEA/SEO, UX und Projektmanagement. Sicher mit Adobe CC, Figma, Sitecore, WordPress. Kombiniert kreative Gestaltung mit technischem Verständnis und digitaler Strategie. Zielgerichtet, zuverlässig, teamorientiert, offen für Marketing- und Digitalprojekte.
      • per sofort verfügbar
    • Product Owner Analytics /Data Engineer 80%
      • Erfahrene Data- & Analytics-Spezialistin mit langjähriger Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Data-Warehouse- und BI-Systemen. Fundierte Kenntnisse in SQL Server, SSIS, SSAS und der Datenmodellierung für Finance, Materialwirtschaft und HR. Kombiniert technisches Know-how mit konzeptionellem Denken und Stakeholder-Kompetenz. Strukturiert, analytisch und verantwortungsbewusst, mit Erfahrung in Führung, Projektkoordination und cross-funktionaler Zusammenarbeit.
      • ab sofort verfügbar
    • Wirtschaftsinformatiker 100%
      • Analytisch denkender Wirtschaftsinformatiker BSc. mit praktischer Erfahrung in IT-Support, Webentwicklung und Business Analysis. Verfügt über fundierte Kenntnisse in SQL, Java, R und Python sowie in der Modellierung von Geschäftsprozessen mit BPMN. Kombiniert technisches Verständnis mit Prozessdenken und Nutzerfokus. Erfahrung mit TYPO3, WordPress und Web Analytics. Strukturiert, lernfreudig und lösungsorientiert mit hoher Eigenmotivation.
      • per sofort verfügbar
    • Junior Software Entwickler 100%
      • Applikationsentwickler EFZ mit fundiertem Wissen in C#, .NET, Blazor und Datenbankentwicklung. Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Web- und Fullstack-Applikationen sowie im Einsatz von Azure DevOps und modernen Entwicklungsmethoden wie Scrum und HERMES. Analytisch, lernfreudig und zuverlässig, mit strukturierter Arbeitsweise und hoher Motivation, Verantwortung in Projekten zu übernehmen und technisches Wissen stetig zu erweitern.
      • per sofort verfügbar
    • Projektleiter Digitale Transformation 100%
      • Erfahrener Organisationspsychologe und Projektleiter mit Schwerpunkt auf Change Management, Organisationsentwicklung und digitalen Transformationen. Bringt breite Beratungserfahrung aus komplexen HR- und IT-Projekten mit und kombiniert strategisches Denken mit Umsetzungsstärke. Schätzt ein Umfeld, in dem er sowohl konzeptionell als auch operativ mitwirken kann. Bevorzugt grössere, nachhaltige Projekte oder eine Inhouse-Rolle mit Gestaltungsspielraum.
      • per sofort verfügbar

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