Kernkompetenzen
Erfahrener IT- und Prozessfachmann mit Schwerpunkt auf der Betreuung und Weiterentwicklung von ERP- und Qualitätsmanagementsystemen. Bringt fundierte Erfahrung im Anwender- und Prozesssupport, in IT-Projekten sowie in der Systemintegration mit. Gute Kenntnisse in ERP-Lösungen (Infor M3, Babtec Q, QSys, iFAS), Microsoft 365 und SQL. Kombiniert technisches Verständnis mit Organisationsgeschick und hoher Serviceorientierung.
Eckdaten
- Alter
- 38 (1987)
- Verfügbarkeit
- per sofort verfügbar
- Bisheriger Lohn
- CHF CHF 100'000 (Führungsposition).- p.a. brutto
- Lohnvorstellungen
- CHF sehr flexibel, ab CHF 76'000.-.- p.a. brutto
Grund der Stellensuche
Der Austritt erfolgte auf eigenen Wunsch, aufgrund einer zunehmend schwierigen Zusammenarbeit mit dem Abteilungsleiter, der sich aufgrund seiner bevorstehenden Pensionierung aus der operativen Verantwortung zurückzog, aber verstärkt in das Tagesgeschäft eingriff. Zudem führten mögliche gesetzliche Änderungen (PIVAS-Verbot) zu strategischer Unsicherheit im Unternehmen, weshalb er sich entschied, seine berufliche Zukunft neu auszurichten.